In dem interaktiven Workshop erkunden Sie die Schlüsselkompetenzen für erfolgreiche Führungskräfte in der digitalen Zeit. Gemeinsam werden wir die Herausforderungen meistern und die Chancen nutzen.
Die Bedeutung von Führung nimmt in der digitalen Transformation deutlich zu. Führungskräfte stehen in der Verantwortung ihre Mitarbeiter:innen in diese Transformation zu führen, mit Visionen zu inspirieren und mit Feedback und Empathie zu entwickeln.
Sie sind Meister:innen im Auffinden und Vermitteln von Zielen – weil sie hinschauen und erkennen, weil sie Mitarbeiter:innen einbeziehen und weil sie eine Kultur von Vertrauen schaffen.
In unserem interaktiven Workshop reflektieren die Teilnehmenden aktuelle Geschehnisse und Entwicklungen. Gemeinsam wird das Führungsverständnis weiterentwickelt und reflektiert, wie Führung in Zukunft funktionieren kann.
Ablauf
1. Workshop 18.01.2024 | 9 – 13 Uhr | Führungsverständnis im digitalen Wandel – ein interaktiver Einstieg ins Thema
Wandel der Führungskultur – Wohin geht die Reise?
2. Workshop 25.01.2024 | Digitale Führungskultur
Retrospektive, Vorbereitung Peer-Learning
3. Workshop 08.02.2024 | 9 – 13 Uhr | Reflexion der Ergebnisse aus dem Peer-Learning
Fokus Mitarbeitende – Wie nehmen wir diese auf die Reise mit?
4. Workshop 15.02.2024 | 9 – 13 Uhr | Methoden und Tools
Unterstützung bei der (digitalen) Führung
Zwischen den Workshops finden Selbstlernphasen statt.
Zielgruppe
Geschäftsführer:innen und Führungskräfte
Kosten
Die Kosten für dieses Angebot werden durch die Förderung des Bundesministerium für Arbeit und Soziales und den Europäischen Sozialfonds Plus (ESF Plus) übernommen.
Veranstalter
Zukunftszentrum Sachsen
Anmeldung
Hier entlang: https://zukunftszentrum-sachsen.de/aktuelles/workshop-fuehrung-im-wandel/
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